Corso per Datore di Lavoro RSPP, in 8 ore, in modalità e learning, ogni 5 anni nel rispetto del D.Lgs. 81/2008 – con verifica finale di apprendimento

Il programma prende in esame le novità normative e l'evoluzione delle metodologie di valutazione dei rischi, con riferimento alla normativa vigente. Il percorso richiama l'importanza di un aggiornamento periodico delle procedure interne. Sono richiamati i criteri generali per la corretta gestione documentale degli adempimenti previsti. La partecipazione al corso consente di acquisire una visione complessiva del sistema di prevenzione aziendale. Sono richiamati gli elementi essenziali della gestione del cambiamento organizzativo in materia di sicurezza. Sono illustrati esempi di buone pratiche adottate in contesti aziendali analoghi. Sono inoltre trattate le modalità di organizzazione delle misure preventive e protettive da adottare all'interno dell'azienda. Viene approfondito il legame tra la formazione ricevuta e la riduzione del rischio di sanzioni. Il corso fornisce indicazioni pratiche sulla gestione delle emergenze e sulle procedure da attivare in caso di infortunio. Viene trattato il tema della vigilanza sul rispetto delle procedure di sicurezza da parte del personale. Il corso richiama il ruolo della formazione continua nella riduzione degli infortuni sul lavoro. Al termine del percorso è prevista una verifica dell'apprendimento, coerente con quanto stabilito dall'Accordo Stato-Regioni 2025. Il percorso richiama i principali riferimenti normativi in materia di salute e sicurezza, con un taglio operativo. Il corso propone una riflessione sui benefici di una gestione efficace della prevenzione in azienda. Il corso richiama inoltre i compiti e le responsabilità connessi al ruolo, con riferimento agli obblighi di legge. Il corso si sofferma sul ruolo della prevenzione nella tutela del benessere dei lavoratori. La formazione consente di soddisfare gli obblighi previsti per il Datore di Lavoro RSPP in tema di sicurezza sul lavoro.